viernes, 25 de enero de 2013

Cuatro años sin huelga en la UABCS gracias a la voluntad de los sindicatos: Cruz Chávez, Rector



·         Los sindicatos, tanto el de Personal Académico y el del Único de Trabajadores Administrativos son parte importante en éste aspecto ya que nos permiten ofrecer una mejor imagen para la sociedad y frenar las huelgas que antes eran características en nuestra institución
·         Tenemos que renovarnos para seguir siendo la mejor opción educativa en nuestra entidad

Giovanny Carlos Díaz

Aunque reconoce el rector de la máxima casa de estudio en nuestro Estado, el M. en C. Gustavo Rodolfo Cruz Chávez, que existen algunos emplazamientos de huelgas pendientes por negociar y con esto evitar algún posible conflicto entre los sindicatos internos de la Universidad Autónoma de Baja California Sur, también reconoce la disposición de los mismos para que mediante el dialogo y las negociaciones pertinentes se pueda seguir con la actividad educativa de la universidad y dejar atrás los años de mala fama que rodearon a esta noble institución en cuanto al tema recurrente de las huelgas las cuales en ocasiones superaron hasta el mes de inactividad a raíz de la falta del compromiso de solucionar de buena fe los conflictos que adentro se presentaban.

De igual forma comentó Cruz Chávez que como parte de los trabajos que se realizan dentro de la institución, y esto con la finalidad de elevar la calidad de la misma, se ha iniciado un monitoreo en cuanto a las asignaturas que se imparten, el tipo de carreras y la colocación de sus egresados en el mercado laboral ya que con la llegada de nuevas instituciones educativas al Estado se debe pensar en mantener y hasta en incrementar la matrícula estudiantil y ofrecer carreras que atraigan a los estudiantes y con ello la oferta laboral pueda ser más amplia.

 Por último agregó el rector Gustavo Rodolfo Cruz Chávez que se solicitó un incremento del 20 por ciento en el presupuesto asignado para la Universidad Autónoma de Baja California Sur el cual en el año anterior fue de 295 millones de pesos, esto con la finalidad de cumplir con los pendientes que aún siguen dentro de la institución y para el mejoramiento de la misma en todos los rubros.

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