viernes, 15 de febrero de 2013

Firmaran Convenio para certificar la igualdad entre empleados del gobierno estatal

·         Se busca avanzar en la equidad laboral de hombres y mujeres

Benedicto Hernández Zepeda

Para avanzar en el cumplimiento de la Norma Mexicana para la igualdad laboral entre mujeres y hombres, en los siguientes días la Secretaría del Trabajo y el Instituto Sudcaliforniano de la Mujer firmarán el convenio de colaboración para que todas las dependencias del Gobierno del Estado, sean certificadas en lo que se refiere a igualdad de las condiciones laborales entre mujeres y hombres.

Zulema Cota Gabilondo, directora del Instituto Sudcaliforniano de la Mujer, informó que la Secretaría del Trabajo dispone de la Norma Mexicana para la igualdad laboral entre mujeres y hombres, instrumento de certificación que establece requisitos en prácticas e indicadores, para comprobar que se respeta la igualdad y la no discriminación.

La funcionaria señaló que en la reunión sostenida con la delegada de la Secretaria del Trabajo, Amalia Camacho Álvarez, se precisó que el Instituto Sudcaliforniano de la Mujer, en apego a lo que establece la Ley de Igualdad entre Mujeres y hombres para el estado, se buscan los mecanismos para garantizar la igualdad de oportunidades y la no discriminación por razones de género, para lo cual se busca concretar el el proceso de certificación equitativo para hombres y mujeres.

La representante de la Secretaria del Trabajo, Amalia Camacho indicó que la Norma se puede aplicar a cualquier dependencia pública o privada, sindicatos, organizaciones civiles sin importar su tamaño o actividad, para verificar el  desarrollo de actividades en un clima de trabajo y sin violencia laboral, donde las y los trabajadores, disfruten de los beneficios ofrecidos por la empresa, que no exista ningún tipo de discriminación, entre otras cosas.

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